Der Medical Headhunter als Karrierementor

Personalvermittler und Headhunter sind mehr als nur das Bindeglied zwischen Arbeitgeber und Jobsuchenden. Nicht nur der Fachkräftemangel und der Kampf um die besten Talente hat vor allem im medizinischen Bereich dem Headhunter eine völlig neue Rolle zukommen lassen. Selbst für junge Fach- und Spitzenkräfte werden heute oft Topgehälter gezahlt. Dies wirkt sich natürlich direkt auf das Einkommen der Medical Headhunter aus. Wenn diese einen jungen Kandidaten für eine gut bezahlte Position in einem Top-Unternehmen vermitteln, ist nicht nur die Provision entsprechend hoch – auch der Ruf des Medical Headhunters bekommt mit jeder erfolgreichen Vermittlung einen besseren Stellenwert.

Gerade für die Topabsolventen der Universitäten sind Medical Headhunter aber auch Karrierementoren.

Der Headhunter als Mentor

Dineva,_Boryana_September_2015Headhunter bereiten ihre Kandidaten auf Vorstellungsgespräche vor. Sie beantworten Fragen, welche den Kandidaten unter den Nägeln brennen, welche jedoch nicht direkt beim Vorstellungsgespräch gefragt werden können. Mit einem Mentor gehen Kandidaten viel besser vorbereitet und gelassener in die Gespräche mit dem Unternehmen. Dadurch ist ein positives Ergebnis viel wahrscheinlicher.

Headhunter haben exklusive Stellenangebote

Viele Firmen preisen ihre offenen Stellen nicht in der Öffentlichkeit an, sondern arbeiten mit Personalvermittlern zusammen. So haben Kandidaten, welche mit Headhuntern zusammenarbeiten, oftmals Zugang zu offenen Stellen, welche sonst unentdeckt bleiben würden.

Diskretion ist Ehrensache

Auch wer sich beruflich verändern will kann auf den Service eines Medical Headhunters zurückgreifen. Wer noch in einem Arbeitsverhältnis steht, sich aber verbessern will oder einfach nur eine Luftveränderung braucht, wird bei den Medical Headhuntern mit äußerster Diskretion beraten. So kann ein Karriereschub erfolgreich vorbereitet werden, ohne dass der momentane Arbeitgeber davon Wind bekommt.

Medical Headhunter besitzen ein passendes Netzwerk

Ohne die richtigen Verbindungen geht heute oftmals gar nichts. Das internationale Netzwerk, welches sich Headhunter im Laufe der Jahre aufgebaut haben, schafft Optionen für Stellensuchende, welche alleine nicht in Betracht kommen würden. Der Headunter ist zudem ein Experte wenn es um die Persönlichkeit der Kandidaten geht. Denn selbst wer das optimale Fachwissen hat, passt nicht unbedingt in jeden Betrieb.